最近关于找测试工作的经历

2010-07-13  叶欢 

 
        我是不久之前刚来上海的,怀着一份美好的向往之情来寻求职业的发展。花了一段时间的调整,我深入分析了自己的工作定位——转行做测试,觉得对于有过两年技术支持工作经验的我来说,转行做测试也不是很难的事情,至少做一些功能测试是可以的,所以开始自信满满的去找工作。所谓出生牛犊不畏虎,我精心的制作了积分简历,在网上大量的投递,也没去管人家的要求是否符合了,不行的话,权当是去练兵了。
       我在网上找了一些资料,了解测试的基本知识,并且好好总结了在过去工作中涉及到的测试工作内容,我做过需求调研,撰写用户手册,设计文档,用户验收,这些工作是我积累了一定的测试经验,用户沟通能力也有所提高。
       很快,我就开始频繁的跑面试了。看来上海的测试需求量还是蛮大的,第一周平均每天一个面试,第二周开始几乎每天两面,有时还要三面。也不管远近,我都去跑,累是当然的,几乎每天都是早出晚归,大部分时间在公交或者地铁上,为了找工作,累点倒没什么。只是面多了下来,信心一点点的失去了,导致后来有面试我都不敢去了。
       到了上海开始找工作之后,才知道生活的压力,才了解到在上海没工作的压力是多么大。很想找工作,又害怕去找工作。每一次面试,我都全力以赴,尽量把最好的一面表现给对方。可是……
       技术上有欠缺,我可以学习,我不怕工作辛苦;
       英语还没有达到公司的要求,没关系,我正在学,由于之前的工作环境不需要英语,所以我暂时还不是很顺利,我会在短时间内尽快提高的,在大学已经过了六级;
       你需要学习更多测试理论知识,也需要学软件构架,最好学习一门编程语言,我是在开始学习,但是还需要时间和一个过程;
       你需要去把一个项目的测试从头做到尾,我来找工作一方面就是想实际的想做测试;
       我们需要技术更强点的、我们需要会自动化的、我们需要懂专业知识的、需要熟练写英文文档的……我把每一次面试的问题都记录下来,总结下自己的优势。但是他们要的,我还是在短时间内很难达到,我很想进入项目,实际的积累些测试经验,可是就是没有单位给我机会啊。
       信心在一次次的面试过后,一点点的耗费。现在终于能够理解那些艰难的求职者了,了解他们为什么会不自信了。现在知道择业的艰难了,特别是职业调整,重新开始新的行业时,那是多么的需要勇气啊。
       真想对面试官说,我是能做事的,虽然在有些地方可能没有达到你们的标准,但只要你给机会,我会在一定的时间内达到的,可惜没有这样的机会。
       在这种负面的循环中,我越来越不自信,感觉到了找工作的艰难,生活的压力,哎!现在我能做的就是不断的学习技术,但愿情况快点好转。
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李超  2010-07-13

现在的公司一般都要一进去就能做事的人,谁会花精力来培养你呢?除非是刚毕业的,至少那时付出的少!


宾晟  2010-07-14

转行业必须要有从头做起的心理准备,看了你面的职位的要求算是比较Senior的职位了~LZ可以去试试先从一些要求比较低的项目组入手,再慢慢往上发展~另:简历用人海战术的方式去投不太明智,相反投几家有针对性的,性质比较接近的公司,会让你在面试的过程中更容易积累和成功~祝你成功!


叶欢  2010-07-14

宾晟: 转行业必须要有从头做起的心理准备,看了你面的职位的要求算是比较Senior的职位了~LZ可以去试试先从一些要求比较低的项目组入手,再慢慢往上发展~另:简历用人海战术的
谢谢你给我提的宝贵意见,面了这么久,我都开始怀疑上海是不是全是测试高手了


叶欢  2010-07-14

李超: 现在的公司一般都要一进去就能做事的人,谁会花精力来培养你呢?除非是刚毕业的,至少那时付出的少!
这就是我现在遇到的问题了。


谭明  2010-07-14

我今年也遇到了你同样的问题,lZ的感觉很熟悉。好好总结面试失败的教训吧,找到一个明确的方向,从头开始,会有好的前程的。祝你好运!


雷雨  2010-07-14

我前段时间也是这样,越面越没信心~觉得自己做了两年测试好像一点都不符合对方的要求~


叶欢  2010-07-14

谭明: 我今年也遇到了你同样的问题,lZ的感觉很熟悉。好好总结面试失败的教训吧,找到一个明确的方向,从头开始,会有好的前程的。祝你好运!
谢谢谭明!我的总结是测试技术薄弱,需要更多的项目锻炼,英语水平不够,可能我还需要时间去补充。


刘俊  2010-07-14

2楼说的对,现在这个时节,招人都找比较高级的,一般都是公司急缺的,不会招新手的


叶欢  2010-07-14

刘俊: 2楼说的对,现在这个时节,招人都找比较高级的,一般都是公司急缺的,不会招新手的
那我该怎么办?自己在家学习?还是报个培训班?打听了下,费用N贵(对我来说)


卢鸣  2010-07-14

我觉得楼主面试可能缺乏一定的技巧,可能在面试过程中太被动。被人牵着走,问题是问不完的,总有问到你难处的。在面试的表情和肢体语言上花点工夫可能会好些。毕竟你学的好的他不一定会问,学的不好的老是问,那就很惨了,上海那地方本来就比较排外,如果你没自信干脆换个城市吧


叶欢  2010-07-14

雷雨: 我前段时间也是这样,越面越没信心~觉得自己做了两年测试好像一点都不符合对方的要求~
那你后来是怎么样克服难关的呢?谢谢不惜赐教哦。


叶欢  2010-07-14

卢鸣: 我觉得楼主面试可能缺乏一定的技巧,可能在面试过程中太被动。被人牵着走,问题是问不完的,总有问到你难处的。在面试的表情和肢体语言上花点工夫可能会好些。毕竟你学
说的真切,我发现自己确实有点被动,很心虚,是为了显示有点测试能力,没做过测试工作,硬说自己有测试经验。在上海排外还没有体会到,不过上海这边要求确实不低。


夏洁  2010-07-14

真的,有时候欠缺的就是一个机遇机会。


宾晟  2010-07-14

叶欢: 谢谢你给我提的宝贵意见,面了这么久,我都开始怀疑上海是不是全是测试高手了
加油~加油~~


卢鸣  2010-07-14

叶欢: 说的真切,我发现自己确实有点被动,很心虚,是为了显示有点测试能力,没做过测试工作,硬说自己有测试经验。在上海排外还没有体会到,不过上海这边要求确实不低。
其实测试能力有时很难体现出来,毕竟他也不知道你以前是怎么干的,公司之间的流程肯定有差异的,有时还得看HR心情。所以在面试期间交谈一定要比较愉快,别紧张就好。最好事先准备几个话题,就是当他问到你那个问题的时候你可以试着延伸一点,这些都是辅助性的,因为在技术方面提升确实需要一定的时间,只有靠其他方面多争取下


杨森  2010-07-14

加油!


雷雨  2010-07-14

叶欢: 那你后来是怎么样克服难关的呢?谢谢不惜赐教哦。
继续找~


谭明  2010-07-14

叶欢: 谢谢谭明!我的总结是测试技术薄弱,需要更多的项目锻炼,英语水平不够,可能我还需要时间去补充。
先找个要求低点的公司锻炼测试技术,顺便抽时间学英语吧。罗马不是一天建成的。


陆丹平  2010-07-14

面试小心德:当HR问的问题不是自己的长项时尽可能想些与职位相关的长处和他谈 避谈自己的弱项 坦诚的说自己在某方面不是很优秀 这样也不至于被问到窘 当然转移话题有些HR是很反感的   那就看你遇到的对手了 总之言语是门技巧  和工作技能关系不大


叶欢  2010-07-14

陆丹平: 面试小心德:当HR问的问题不是自己的长项时尽可能想些与职位相关的长处和他谈 避谈自己的弱项 坦诚的说自己在某方面不是很优秀 这样也不至于被问到窘 当然转移话
哈哈,这个技巧我有用到哦


陆丹平  2010-07-14

叶欢: 哈哈,这个技巧我有用到哦
hehe  应该蛮受用的哦


刘志强  2010-07-14

加勒个油


叶欢  2010-07-14

刘志强: 加勒个油
谢谢


陈晓义  2010-07-14

加油啊 看起来 LZ 很上进!


杨姣玉  2010-07-15

此种时候一定不能着急,慢慢来,一定可以找到的!


叶欢  2010-07-15

杨姣玉: 此种时候一定不能着急,慢慢来,一定可以找到的!
昨天就急着接受了一家公司


叶欢  2010-07-15

陆丹平: hehe  应该蛮受用的哦
是啊是啊


程守标  2010-07-15

在上海,有好多招测试的公司,虽然在网上挂这招聘信息,但是并不是急着要人,而是做人才储备;还有的公司连他们自己都不知道要招什么人,面试问到的和实际工作用到不一样;公司总会希望找个全才,所以楼主不要灰心,总会有合适的工作,相信每个人都过这样经历


叶欢  2010-07-15

程守标: 在上海,有好多招测试的公司,虽然在网上挂这招聘信息,但是并不是急着要人,而是做人才储备;还有的公司连他们自己都不知道要招什么人,面试问到的和实际工作用到不一样;公司
谢谢,看来你很了解这边的行情哦


易水寒  2010-07-15

测试也并不是要求很低的


程守标  2010-07-15

叶欢: 谢谢,看来你很了解这边的行情哦
呵呵,我在这边呆的时间久了,多少也了解一些。向我们公司每天都把招聘信息放在网上,每天都在更新,但实际并不急着要人,而是做人才储备,一点项目人手不够,马上可以增加人手。所以你在投简历之前,最好能先了解一下该公司的情况,这样比海投效率要高一些


叶欢  2010-07-15

程守标: 呵呵,我在这边呆的时间久了,多少也了解一些。向我们公司每天都把招聘信息放在网上,每天都在更新,但实际并不急着要人,而是做人才储备,一点项目人手不够,马上可以增加人手
嗯,目前不打算再找了,我下周准备报到


程守标  2010-07-15

恭喜呀


赵云  2010-07-15

是金子总会发光的嘛,LZ可能只是却个好领导赏识而已


熊志男  2010-07-15

功夫不负有心人,坚持 加油~ believe you


杨姣玉  2010-07-15

叶欢: 昨天就急着接受了一家公司
有时候感觉,因为着急选择了一家公司,可能就会错过更好的!


张园  2010-07-15

失败乃成功之母,没有现在的失败哪有以后的成功,等到你成功的那天,回头看看,你会收获很多,我们很多做开发测试的人,都有和你差不多的经历,别泄气,加油哦


刘军  2010-07-15

可以考虑去家大一点的公司做入门级的职位,测试最终还是多方面的知识的,你有这个基础,大公司发展空间还是有的。当然,先安定下来是基础中的基础。


左奇  2010-07-15

我和楼主一样~~~刚从博彦出来~~找工作真的很难额


叶欢  2010-07-16

左奇: 我和楼主一样~~~刚从博彦出来~~找工作真的很难额
呵呵,加油哦!
从博彦出来的不会差到哪里去的哟,相信自己,加油加油


叶欢  2010-07-16

刘军: 可以考虑去家大一点的公司做入门级的职位,测试最终还是多方面的知识的,你有这个基础,大公司发展空间还是有的。当然,先安定下来是基础中的基础。
谢谢,我准备去家外包,先稳定下来是最好的了


叶欢  2010-07-16

张园: 失败乃成功之母,没有现在的失败哪有以后的成功,等到你成功的那天,回头看看,你会收获很多,我们很多做开发测试的人,都有和你差不多的经历,别泄气,加油哦


王倩  2010-07-16

加油!他们主要看中的是技术和经验,还有你学习的能力,


左奇  2010-07-17

额···昨天上午没去,听他们说是都通过考核了·自己没去~不知道这次放弃是正确的选择还是错误的,既然选择了就不后悔,找个更适合发展事业的·加油啊


叶欢  2010-07-17

机会还会有的,加油


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