1.沟通能力 技术(开发人员)和非技术人员(客户、管理人员) 2.技术能力 编程语言、系统架构、操作系统的特性、网络、数据库等 3.自信心 对自己的观点有足够的自信心,对自己所报的bug有信心 4.外交能力和幽默感 机智老练和外交手法有助于维护和与
今日是虎年的第一个工作日，早上很早起来，早早的饿着肚子来到了公司（卖早点还没回来），到公司就把从家里带来的东西分给同事吃，今年带回来了很多东西（要感谢偶的领导给偶的红包）。 然后就来到了这个测试的小窝，我还蛮喜欢这个网站的名字，很有意思，也很主流！ 看看同行们的近况，学习一下大侠们的经验，把以前的Testcase重新梳理一下，希望今年能有新的收获！
一、所有的测试软件测试都应追溯到用户需求 这是因为软件测试的目的是使用户完成预定的任务，并满足用户的需求，而软件测试的所揭示的缺陷和错误使软件达不到用户的目标，满足不了用户的需求。二、应当将“尽早地和不断地进行软件测试”作为软件测试者的座右铭 测试需求贯穿
ITIL给IT运维及服务管理带来了新鲜血液，但其引入的一系列概念和最佳实践同样适用于软件测试。 如果你在互联网搜索引擎Google上输入关键词“ITIL”或者“ITSM”，两秒钟后，铺天盖地的是各种ITIL的学习资料、经验分享以及行业资讯。不难看出，ITIL，这个曾在6年前只为IT人士零星了解的概念，已经被极大地推动和传播
2010-02-21
新年伊始，回想多年的质量工作，无论是不同类型的企业，无论从事何种岗位或业务，无论职务的高低，作为我们每一个测试人（或是职场人），希望大家，做好“本分”，不抱怨。那如何做一个资深的被测试管理者呢？做到以下几点：1.端正态度，承认自己是被管理者，无论被谁管理。2.想管理者之所想，做管理者之所做，尽你所能地娱悦管理者。3.让管理者知道你所想，所做。4.让管理者的管理者及大家知道你之所想，所做。5.在正确
二八原则始于Pareto原则，Pareto原则中文翻译为帕累托原则，由意大利经济学家Villefredo Pareto提出，他研究发现：社会财富的80%是掌握在20%的人手中，而余下的80%的人只占有20%的财富。延伸一下，就是“至关重要的少数，微不足道的多数”。二八原则告诉我们，做事要抓重点。企业的资源有限，人的精力有限，都需要抓重点，让收益最大化。最终的目的就是达到“好钢用在刀刃上”。如何才能
每到春节前后，都是一年之中的辞职高峰期，这是一个个轮回，每年都这样。往年在我们部门，每到春节都回走几个人，都是在过完春节之后，拿到年终奖就差不多走人了。今天中午，一个同事请我吃饭，吃饭的时候说他准备走了，跳槽去另外一家公司，工资比现在多了1K。我问同事是不是因为工资低才走的，他说不全是。同事说现在公司的开发流程不规范，大家做事都很随意，测试得不到重视。同事说新找的公司比较重视测试，测试和开发地位是
新年第一天上班登陆邮箱看到被邀请到测试窝，于是便注册成为了测试窝的一员。
过年了，2010年是庚寅年，聊一聊传统的中国天文历法，顺便说说测试。 中国古代很多聪明的人都是天文学家，他们有祖冲之，沈括，郭守敬等等，因为天文是一门魅惑的学科，蕴含着无数的简单的和复杂的规律。天文历法是天文学家可以直接将研究结果贡献社会的最好方式。让我们看看这些天文学家和他们的历法，最后总结一些其中关于测试的思考。 祖冲之，南北朝人，大家都知道他是著名数学家，将圆周率精确到小数点后7位，他的精度
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